導語：每年的五月四日是我們的青年節，為什麼會把青年節訂在這一天呢？其實這裏面是有一個歷史的改革故事的，是我們的青年們挑起大梁敢於反對封建社會以及帝國活動，所以現在大家才會越來越相信科學，當然這是為了讓我們能夠記住這樣的愛國精神繼續發揚，青年節的時候大家還是很期待放假的，那麼青年節放假嗎？青年們，你的學校或公司給你放假了嗎？
五四青年節放假嗎？
根據國家規定，年齡14至28週歲的青年可以放假半天。
然而，記者調查發現，絕大多數青年人並未享受過“青年假”。
青年可放假半天，但沒加班費
按照國務院公佈的《全國年節及紀念日放假辦法》的規定，“青年節（5月4日），14週歲以上的青年放假半天”,但這一規定沒有明確放假適用人羣的年齡上限。2008年4月，經國務院法制辦同意，把“青年節”放假適用人羣的年齡界限再次進行了明確，即14至28週歲的青年可放假半天。
對於“五四青年節當天年輕人可享受半天假期”的規定，絕大多數受訪者表示並不清楚。
在瀋陽一公司上班的小崔告訴記者，她上班已經三年，單位並未給和她一樣年齡的年輕員工放假，“知道有五四青年節，從來沒聽説過可以放假的。五四常常是挨着‘五一’小長假，不可能連休三天後還給你假的。”
根據國務院《全國年節及紀念日放假辦法》有關規定，在部分公民放假的節日期間，對參加社會或單位組織慶祝活動和照常工作的職工，單位應支付工資報酬，但不支付加班工資。所以，五四青年節期間即使上班的青年，也沒有加班費。
也有例外：瀋陽有大學放假一天
得知有半天假之後，市民小李説：“我認為，國家既然規定了就應該給休，這是對年輕人的尊重。”
另一名小夥認為：“比起放假，我覺得更應該組織一些集體活動，這才更實際。”他舉例説，可以搞青年人的創業沙龍，再比如現在大齡未婚青年這麼多，可以搞一些青年人交友會。
而在一事業單位工作的欒女士認為：“我覺得這個節日更主要的是提醒社會應該我們這一年輕羣體，傾聽我們的心聲，不應該單純是對放不放假的。
小結：看來大家有被五四青年節真正的精神給渲染，公司學校都可以搞一些活動既可以增進大家的感情又能真正懂的愛國的精神。
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