公務員待遇怎麼樣？

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操作方法

（01）辦事員三週年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十週年按正科級對待;正科級十週年按副處級對待;副處級十週年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。

（02）1、職務工資。公務員按現任職務執行相應的職務工資標準。2、級別工資。級別和級別工資檔次按現任職務、任職年限和套改年限確定。3、現任職務，是指按幹部管理權限由任免機關任命的職務，以2006年6月30目的職務為準。2006年7月1日後變動了職務的人員，按6月30日的職務套改後，再按職務變動規定確定工資。由領導職務改任同一職務層次非領導職務的公務員，由任免機關按幹部管理權限，根據實際情況明確其應執行的職務工資標準。

（03）4、任職年限，是指從正式任命職務當年起根據實際任職時間按年度累加計算至2006年的年限。公務員在同一職務層次擔任領導職務與非領導職務的時間，合併計算為同一職務層次的任職年限。公務員現任職務低於原任職務的，其原任同級職務和較高職務的年限合併計算為現任職務的任職年限。

（04）5、套改年限，是指工作年限與不計算工齡的在校學習時間合併計算的年限，其中須扣除1993年以來除試用期外年度考核不計考核等次或不稱職的年限。工作年限，是指從本人工作當年起根據實際工作時間按年度累加計算至2006年的年限。不計算工齡的在校學習時間，是指在國家承認學歷的全日制大專以上院校未計算為工齡的學習時間。在校學習的時間以國家規定的學制為依據，如短於國家學制規定，按實際學習年限計算;如長於國家學制規定，按國家規定學制計算。出國留學並在國外取得國家教育行政主管部門認可的大專以上學歷人員，其未計算工齡的國外學習時間可合併計算為套改年限。實際學習時間短於國家規定的相同學歷層次學制時間的，按實際學習年限計算;長於國家規定的相同學歷層次學制時間的，按國家規定的學制計算。

（05）6、任職年限和工作年限的計算截至2006年6月30日。7、公務員按現任職務套改的級別，如低於或等於按原任低一職務套改的級別，可先按原任低一職務套改，在此基礎上高套一個級別，級別工資就近就高套人對應的工資標準;如高於按原任低一職務套改的級別，但級別工資額低於按原任低一職務套改的級別工資額，可先按原任低一職務套改，再就近就高套人按現任職務套改級別對應的工資標準。按原任低一職務套改時，現任職務的任職年限與原任低一職務的任職年限合併計算為低一職務的任職年限。