普通員工遇到企業危機應該怎麼辦？

普通員工首先跟公司沒有股份上的糾纏，優先考慮自身利益，做出辭職或者陪公司走下去的決定。

操作方法

（01）當企業遇到危機，甚至無法正常發薪水的時候，普通員工需要面對的是，温飽問題；

（02）當然不乏一些普通員工想要拼一把，和企業共生死，這樣如果企業死而復生，那麼可能會被提拔到管理層；

（03）也可以辭職，這樣也能很快的找到新工作，不至於被拖欠工資，導致最後工作丟了，工資沒了；

（04）畢竟普通員工還是有家人，為了他們的生計而奔波勞累，為了穩妥起見，辭職也是可以接受的！

特別提示

希望對各位有幫助，謝謝！