富士康自離有工資嗎？

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富士康自離有工資，流程是三天休班後，去人資處填寫自離單，並歸還靜電服、靜電手環、廠牌等在公司領取的一切物品即可。

富士康自離有工資嗎？

富士康自離是有工資的，不管是正常辭職，或者是自離，都是有工資的！但是要記住，一定要跑單，派遣工找駐廠拿辭職單，正式工到人資部拿，需要找課長簽字，交廠牌。正式工的工資會在7個工作日左右打入你的工資卡里，廠牌掉了的話需要補交費用。

具體流程：

1、富士康規定：連續曠工三天或三個月內曠工4天屬於自離。想自離按規定可連續三天不上班。

2、三天後收到富士康發的自離的短信，然後直接去人資處。

3、領取自離單後，請認真填寫資料，並按規定退靜電服、靜電手環等所領取的一切物品即可。工資會照常發放。

温馨提示：

員工離職必須提前30天提出書面離職申請，否則用人單位可以給公司造成損失為由剋扣半個月-1個月的工資。如果用人單位不同意的，工作滿30天以後可以離職。

有的事業羣自離的人，都會被拉入永久黑名單，因此不建議自離，要不然以後全國富士康都進不去了。