怎麼樣在職場中跟不喜歡的同事相處？

職場的工作不可能一帆風順，也不可能跟任何一個同事相處愉快，但是我們需要建立一個比較和諧的工作環境，這樣你才能很好的完成自己的工作，才能夠得到事業的成功。今天我給大家説的就是怎麼樣跟不喜歡的同事相處。

操作方法

（01）保持禮貌性的接觸：如果你不喜歡自己的同事，而且在工作中，相互之間產生過矛盾。那麼我們要保持最大的剋制，起碼在表面來説，要把持禮貌，這樣給你留給別人的印象就會十分的好，甚至這位同事會慢慢的佩服你，開始和你進行愉快的相處。

（02）善於婉轉的表達自己的不滿：任何一個人做事情都不可能一味的退讓，我們要有自己的原則，當你的同事做出令你很不開心的事情的時候，你應該婉轉的提出來，這樣可以讓別人瞭解你的意見，這也是做人基本的底線。

（03）價值觀不同要相互的包容：現代社會是一個價值觀多面化的社會，因此每一個人的價值觀會有很大的不同，如果你遇到的同事和你在價值觀方面相互牴觸，那麼我們學會包容，因為這不是本質的矛盾，不需要擴大化！

（04）人與人相處要有原則：同事之間的相處，你自己要有個人的原則，千萬不要隨隨便便的放棄自己的原則，這樣你才可以得到同事的認可和理解，如果你的原則不堅定，反而最終會導致同事小看你，那樣的話就得不償失了。

（05）跟不喜歡的同事在一起要學會喜怒不形於色：任何一個人如果將自己的性格表現太過於明顯，那麼你會無形中成為別人攻擊的對象，因此我們要善於包裹自己，跟不喜歡的同事在一起，也不要隨隨便便加以顏色！

（06）千萬不要做強迫別人的事情：一個你不喜歡的同事，或者是下屬，再跟你相處的時候，你要善於調和你們之間的情緒。千萬不要強迫別人做他們不喜歡的事情，那樣的話，你和自己同事之間的矛盾就會升級，這也會影響你的工作，甚至會造成事業的失敗。

（07）善於改變自己的心態：我們不喜歡一個同事，其實是正常的事情。但是自己的心態一定要調節好，因為同事之間畢竟需要每天在一起，因此我們改變自己的心態和這位同事相處，那麼很可能會逐漸的改變你們的關係。

（08）學會利用其它因素改變和同事之間的關係：如果你和一個同事相互之間不喜歡，甚至有一些矛盾。那麼我們可以通過其它同事進行調節，也可以同過一起工作中的合作，來逐漸的改變相互的關係，這對於你和這位同事來説都是好事情，俗話説：多一個朋友多一條路，多一個仇人多一堵牆！

特別提示

不喜歡的人、不喜歡的事情，其實隨着時間和環境的改變，都會出現變化！因此千萬不要隨隨便便得罪人！