《高效能人士的七個習慣》

《高效能人士的七個習慣》這本書現在就擺在小編的桌子上，不得不説這是一本幫助了無數人的工作與生活的啟迪寶典。

操作方法

（01）習慣一 積極主動 凡事都要積極主動，勇於對自己的行為負責，自己的事情就要勇敢擔責，不要試圖把錯誤歸咎於他人或者客觀條件。

（02）習慣二 以終為始 以終為始，告訴我們做事要有始有終，以目標為起點，全力以赴，自我領導，自行設計願景與使命，做自己的領導者，絕不輕言放棄。

（03）習慣三 要事第一 要事第一，加強自我管理，對工作進行優化排序，這是每天早上來到工作場合的第一件事，在處理任何一件事情的時候，都要分得清主次，拎得清輕重，把握住關鍵因素，平衡各方，從而達到提升工作效率的目標。

（04）習慣四 雙贏思維 雙贏思維，掌握利人利己的要領，以建立牢固的人際關係為契機，進行有意識的實現雙贏的局面，為了這一目標的實現，我們甚至可以捨棄一些東西。

（05）習慣五 知彼解己 所謂知彼知己，就是設身處地的為他人考量，掌握同理心迴應的技巧，學着去了解對方，分析自我，有時候的失敗不一定是你不夠了解對手，而是你還不夠了解自己。

（06）習慣六 統合綜效 每個人都有每個人的缺點，我們還需求同存異，集思廣益，整合所有人的有點，尋求第三方案，統合綜效，力爭最好協作。

（07）習慣七 不斷更新 我們還需平衡的自我發展，從情商、智商、靈商、體商四個層面上追逐平衡的發展，不斷提升自己。不斷更新自我。

（08）只爭第一，還需點滴做起，不妨從早睡早起來試試看~